Press ESC to close

الحوكمة والامتثال

مبادرة بوصلة الحوكمة المؤسسية

دعم الشركات العائلية والكيانات الناشئة في بناء أطر حوكمة رشيدة ولوائح صلاحيات واضحة تضمن استدامة الأعمال وتقليل المخاطر التشغيلية.

أهداف المبادرة

بناء أطر حوكمة مؤسسية متكاملة للشركات العائلية والمتوسطة والناشئة
إعداد مصفوفات الصلاحيات واللوائح الداخلية ومواثيق مجالس الإدارة
تطبيق معايير الحوكمة المؤسسية وإدارة الامتثال والمخاطر (ISO 37000 & ISO 31000)
تأمين انتقال سلس ومستدام للأعمال عبر الأجيال وتعزيز جاذبية الاستثمار

مراحل التنفيذ

1

تشخيص واقع الحوكمة

شهر واحد

مراجعة الهيكل القانوني والتنظيمي وتحديد فجوات الحوكمة والامتثال.

2

تصميم إطار الحوكمة واللوائح

3 أشهر

إعداد ميثاق الحوكمة، مصفوفة الصلاحيات، ولوائح عمل اللجان ومجلس الإدارة.

3

تأسيس إدارة المخاطر والامتثال

شهران

بناء سجل المخاطر المؤسسية ونظام الرقابة الداخلية والتقارير الدورية.

4

التطبيق والمراجعة الدورية

مستمر

تمكين القيادات التنفيذية ومجلس الإدارة من تفعيل الحوكمة وقياس أثرها.

النتائج والأثر

120+ شركة عائلية وناشئة طورت منظومة الحوكمة لديها
إصدار 300+ لائحة تنظيمية وميثاق عائلي ومؤسسي معتمد
تشكيل وتفعيل 80+ مجلس إدارة ولجنة مراجعة ومخاطر
رفع كفاءة اتخاذ القرار وتقليل النزاعات والمخاطر التشغيلية

ملخص المبادرة

الحالة مبادرة نشطة
التصنيف الحوكمة والامتثال
السنة 2025
الأثر حوكمة 120+ شركة عائلية وناشئة

الشركاء

المركز الوطني للمنشآت العائلية
وزارة التجارة
مجلس الغرف السعودية
شارك في المبادرة