حقيبة قياس الأثر والعائد من التدريبROI
حقيبة تدريبية تهدف إلى إكساب المتدربين المعارف والمهارات اللازمة لقياس الأثر التدريبي والعائد على الاستثمار. ROI
حقيبة قياس الأثر والعائد من التدريبROI
حقيبة تدريبية تهدف إلى إكساب المتدربين المعارف والمهارات اللازمة لقياس الأثر التدريبي والعائد على الاستثمار. ROI
📖 يتضمن
👨👩👧👦 الجمهور المستهدف
👍 الفوائد
📄 تفاصيل ومحتويات الحقيبة
مقدمة
تتكون حقيبة قياس الأثر التدريبي من يوم تدريبي واحد، يتضمن 5 ساعات تدريبية مقسمة إلى جلستين تدريبيتين. تهدف الحقيبة إلى إكساب المتدربين المعارف والمهارات اللازمة لقياس الأثر التدريبي والعائد على الاستثمار.
محتويات الحقيبة
- مفاهيم أساسية
- أهمية قياس أثر التدريب
- شروط نجاح قياس العائد على التدريب
- نماذج ناجحة في قياس الأثر التدريبي
- تطبيق العائد على الاستثمار في التدريب
أهداف البرنامج
- التعرف على مفاهيم أساسية تتعلق بالتدريب
- مقارنة بين التقييم وقياس الأثر التدريبي
- إدراك أهمية قياس الأثر التدريبي
- التعرف على نماذج ناجحة في قياس الأثر التدريبي
- وضع تصور لخطة قياس الأثر التدريبي
ما هي مدة الحقيبة التدريبية؟
تتكون الحقيبة من يوم تدريبي واحد يتضمن 5 ساعات تدريبية.
ما هي الأهداف الرئيسية للحقيبة؟
تهدف الحقيبة إلى إكساب المتدربين المعارف والمهارات اللازمة لقياس الأثر التدريبي والعائد على الاستثمار.
ما هي الفئات المستهدفة من هذه الحقيبة؟
تستهدف الحقيبة مشرفي التدريب، مدراء التدريب، منسقي التدريب، ومسئولي الموارد البشرية بالمؤسسات.
هل تتضمن الحقيبة تطبيقات عملية؟
نعم، تتضمن الحقيبة تطبيقات عملية ودراسات حالة لتعزيز الفهم.
ما هي صيغة الملفات المتاحة؟
تتوفر الملفات بصيغة Word و PowerPoint قابلة للتعديل.
منتجات ذات صلة
حقيبة تدريبية لـــين 6 سيجما
تعرف على نظام 6 سيجما وكيفية تطبيقه في المؤسسات لتحسين الجودة.
حقيبة نظام الإنتاج في الوقت المحدد JIT
تعرف على نظام الإنتاج في الوقت المحدد JIT وكيفية تطبيقه في المؤسسات لتحسين الكفاءة وتقليل الهدر.
حقيبة معايير التميز المؤسسي وفق نموذج EFQM الأوروبي.
تعرف على معايير التميز المؤسسي وفق نموذج EFQM الأوروبي.